عده ای می گویند نیروی کار خارجی در کشور یک تهدید است, اما معاون وزیر کار معتقد است حذف نیروی کار خارجی به تولید آسیب می زند این در حالی است که با جایگزین سازی نیروی کار ایرانی به جای نیروی خارجی بخش قابل توجهی از مشکلات بیکاری رفع می شود.
معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان این که نرخ مشارکت اقتصادی در منطقه حدود ۶۰درصد اما در کشور ما حدود ۴۱ درصد است افزود:این موضوع نشاندهنده خروج بخش عمدهای از نیروی کار از بازار است.
مدیرعامل اتحادیه سراسری فرش دستباف ایران با ابراز تأسف از ایجاد تحریم داخلی در حوزه فرش دستباف، گفت: تحریم داخلی از جمله اجرای مصوبه تعهد ارزی منجر شد تا ظرفیت بزرگ صادرات به سایر کشورها را نیز از دست بدهیم.
امنیت شغلی و دستمزد متناسب با معیشت، الزامات بنیادین کنش بادوام صنف کارگری در مسیر جهش تولید است.
دبیرکل خانه تعاونگران عقب ماندگی نظام آموزش و پرورش و مهارت آموزی کشور در زمینه تربیت نیروی انسانی متخصص در حوزه هوش مصنوعی و فناوری نوین را مهم خواند و گفت:این موضوع چالش جدی برای آینده جوانان و پویایی بازار کار است.
مشاور وزیر کار گفت: برای حدود ۷سال متوالی از سال ۹۷ به این طرف، همیشه حداقل دستمزد کمتر از تورم بوده، آیا این باعث کاهش تورم شده است؟
از آنجایی که امنیت شغلی در سایه قراردادهای کوتاه مدت از بین رفته است، نمایندگان کارگران در شورای عالی کار خواستار برقراری کمیته امنیت شغلی هستند تا بتوانند گامی مثبت برای کارگران بردارند.
آمارها بیانگر این است که حدود ۵میلیون نفر در کشور بیمه خویش فرمایی هستند. این بیمه در کنار مزایایی که دارد,عدم ارائه غرامت ایام بیکاری وپرداخت حق بیمه بالا و… معایب آن به حساب می آید.
در دنیای امروز، ایجاد فرصتهای شغلی و فعالیتهای تعاونی از ارکان اساسی کاهش فقر، بهبود استانداردهای زندگی و تضمین پایداری جامعه بهشمار میآیند. توسعه این حوزهها نه تنها موجب رشد اقتصادی در سطح ایران و جهان میشود، بلکه زمینههای لازم برای تحول در سطح فردی و اجتماعی را فراهم میسازد. به همین دلیل، موضوعاتی چون پروژههای اشتغالزایی، تغییرات قوانین مرتبط با بازار کار، نرخ بیکاری و رشد کارآفرینی همواره مورد توجه گسترده افراد از جمله کارگران و کارفرمایان قرار میگیرد.