Eghtesad
eFarsi .Com
ورود نسل‌های جدید دهه‌های ۷۰و ۸۰به بازار کار، تغییرات مهمی را در هرم سنی و ساختار اشتغال رقم زده است. کارشناسان هشدار می‌دهند که اگر برای این تحولات برنامه‌ریزی هدفمند صورت نگیرد، ایران طی دو دهه آینده با بحران‌های جدی در حوزه اشتغال مواجه خواهد شد.
وام‌های خرد اشتغال‌زایی در سال‌های اخیر به یکی از مهم‌ترین ابزارهای دولت برای حمایت از مشاغل کوچک و خانگی تبدیل شده است. این وام‌ها گرچه در مواردی فرصت‌های شغلی ایجاد کرده‌اند، اما بدون آموزش، نظارت و حمایت‌های جانبی احتمال هدر رفت وجود دارد.
نماینده تهران در مجلس گفت: مهم‌ترین آورده وام اشتغال، ایجاد شغل برای محرومین و همچنین هدایت اعتبار به سمت تولید و تحقق سرمایه‌گذاری برای تولید است و باید این وام توسط شبکه بانکی نیز پرداخت شود.
معاون رئیس جمهور اعلام کرد، از این پس پرداخت هرگونه فوق‌العاده ویژه، خاص یا هر عنوان دیگر صرفاً بر اساس عملکرد کارکنان خواهد بود.
بیش از ۹۰درصد واحدهای تولیدی و خدماتی کشور در زمره کارگاه‌های کوچک زیر ۱۰نفر قرار دارند؛ کارگاه‌هایی که با وجود نقش مهم در اشتغال‌زایی، به دلیل محدودیت منابع مالی، معافیت‌های قانونی و نبود حمایت‌های دولتی، با مشکلات جدی روبرو هستند.
در حالی که دولت پرداخت وام‌های خرد اشتغال‌زایی تا سقف ۱۵۰ میلیون تومان را یکی از ابزارهای اصلی مقابله با بیکاری معرفی کرده است، اظهارات نمایندگان مجلس نشان می‌دهد میزان موفقیت این طرح در ایجاد شغل پایدار کمتر از ۱۵درصد بوده است.
دبیرکل خانه تعاونگران ایران با اشاره به گزارش مرکز پژوهش های مجلس از وضعیت نگران کننده مستأجران گفت: برای کاهش فقر مسکن، دولت باید زمین ارزان، تسهیلات کم‌بهره و آموزش مدیریت تعاونی‌های مسکن را در اولویت قرار دهد.
بازار کار این روزها با دو چالش جدی دست‌وپنجه نرم می‌کند؛ شکاف میان دستمزد و هزینه‌های زندگی و تغییرات نسلی در نیروی کار. وزارت کار برای عبور از این وضعیت، راه‌اندازی سامانه یکپارچه «جست‌وجوی شغل» را به عنوان راهکاری عملی در دستور کار قرار داده است.
در دنیای امروز، ایجاد فرصت‌های شغلی و فعالیت‌های تعاونی از ارکان اساسی کاهش فقر، بهبود استانداردهای زندگی و تضمین پایداری جامعه به‌شمار می‌آیند. توسعه این حوزه‌ها نه تنها موجب رشد اقتصادی در سطح ایران و جهان می‌شود، بلکه زمینه‌های لازم برای تحول در سطح فردی و اجتماعی را فراهم می‌سازد. به همین دلیل، موضوعاتی چون پروژه‌های اشتغال‌زایی، تغییرات قوانین مرتبط با بازار کار، نرخ بیکاری و رشد کارآفرینی همواره مورد توجه گسترده افراد از جمله کارگران و کارفرمایان قرار می‌گیرد.
اشتغال‌زایی فرآیندی است که در آن با ایجاد شغل‌های جدید، تعداد افراد فعال در بازار کار افزایش می‌یابد. این روند به افراد کمک می‌کند تا درآمدزایی کرده و در چرخه تولید و مصرف مشارکت داشته باشند. اشتغال‌زایی و ایجاد فرصت‌های کاری، ابزاری قدرتمند در مبارزه با فقر و بیکاری است و علاوه بر ارتقای مهارت‌های شغلی، به بهبود وضعیت اقتصادی کشور کمک شایانی می‌کند. از طریق ارائه تسهیلات مالی مناسب، حمایت‌های ویژه از کارآفرینان و حمایت از استارت اپ ها، امکان رشد و توسعه اشتغال‌زایی به طور قابل توجهی افزایش می‌یابد.
تعاون به معنای همکاری و همیاری برای دستیابی به اهداف مشترک است. این همکاری گروهی، که اغلب در قالب تشکیل سازمان‌های تعاونی صورت می‌گیرد، نقش مؤثری در بهبود وضعیت کلی جامعه دارد. تعاونی‌ها با تمرکز بر رفع نیازهای مشترک، موجب کاهش هزینه‌ها و افزایش بهره‌وری در تولید می‌شوند و در نهایت به ارتقای سطح رفاه و کیفیت زندگی کمک می‌کنند. از این منظر، همکاری‌های جمعی نه تنها در حوزه اقتصادی بلکه در ابعاد اجتماعی و فرهنگی نیز تأثیرگذار است.
ترکیب اشتغال‌زایی و تعاون می‌تواند از جنبه‌های متعددی به بهبود وضعیت اقتصادی کشورها کمک کند:
در مجموع، ترویج اشتغال‌زایی و تقویت ساختارهای تعاونی به عنوان ابزاری مؤثر در تحقق توسعه اقتصادی و اجتماعی، می‌تواند نقشی کلیدی در بهبود شرایط زندگی و افزایش پویایی اقتصادی در سطح ایران و جهان داشته باشد.
